中国五百强企业医院引进

单位情况：

中国五百强企业

医院

工作地点：北京

薪酬福利：

面议（接受涨幅20~80%）提供住房

猎头引进岗位：

妇科主任

任职要求：

1.年龄要求40岁左右，副高级以上职称，学历必须硕士及以上；

2.第一学历要求本科；

3.医院工作背景，能接受外地人才，最好是有一定的行业知名度；

4.有管理能力，能给到行政权；

5.省级课题，SCI不做要求，能做为加分项。

病理科医师

任职要求：

1、病理专业毕业，第一学历全日制本科及以上，最好是硕士学历；

2、懂PCR检测并能熟练操作；

3、病理中级职称；

4、医院相关工作经验；

5、年龄不做具体要求。

财务经理

任职要求：

1、要求人品优秀，最好是北京当地人；

2、外地人任职需要在北京当地有固定资产，例如房产等；

3、熟悉北京当地的法律法规；

4、财务中级及以上职称；

5、要求形象气质佳；

6、年龄35岁往上走，第一学历本科；

7、具备相关医院的财务工作经验。

功能科B超/影像科主任

任职要求：

1、年龄要求40岁左右，副高级以上职称，硕士及以上学历，人才优秀可以放宽至本科；

2、第一学历要求本科；

3、医院工作背景，能接受外地人才，最好是有一定的行业知名度；

4、有管理能力，能给到行政权。

检验科主任

任职要求：

1、年龄要求40岁左右，副高级以上职称，硕士及以上学历，人才优秀可以放宽至本科；

2、第一学历要求本科；

3、医院工作背景，能接受外地人才，最好是有一定的行业知名度；

4、有管理能力，能给到行政权；

5、省级课题，SCI不做要求，能做为加分项。

简历投递请发至：wangbei

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