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最近有一则新闻在圈内炸锅了：
上海复旦大学流行病学与统计学毕业，40岁的副主任医师，全年的收入仅有8.2万元，折合月工资元！
因薪资太低，没能留住人才
5月21日，全国人大代表、贵州省疾控中心健康教育所的何琳副所长在一个会议上说：“我们年流失的一个博士，上海复旦大学流行病学与统计学毕业，现在已经到深圳去了。作为40岁的副主任医师，年全年的收入只有8.2万元。”
何琳指出，从年开始，疾控人才队伍就在流失，这几年流失了多人，包括她所在的贵州疾控中心省级人才流失也很严重，很多博士都走了。
大学博士月入不到，这合理吗？
堂堂复旦大学毕业的博士，做到副主任医师，月入不到，这合理吗？
根据年发布的一则报告显示，年第一季度，全国37个主要城市的平均薪资为元（月薪），按照这个数据，我们的复旦博士月收入还赶不上全国平均工资。
上海住家保姆的月工资就有五千左右，稍微有些职业资质的月嫂，则工资过万很正常。
这样的落差，令网友大跌眼镜。立即站出来有人为一线博士叫屈，“请尊重知识分子”“社会地位与收入明显倒挂！”
对此，有人云淡风轻地说，其实这才是很多博士、教授的常态收入，没啥好惊讶的。
可都说知识改变命运，但如今，问题究竟出在了哪里？
从小我们的父母就教育我们要好好读书，将来才能够出人头地，享受自己想要的生活。
但现在我疑惑了——月入的人，真的能够享受生活吗？或者说，在上海，真的能够生活下去吗？
我想答案是否定的。
高学历低待遇，医生圈内不是个例
复旦毕业40岁博士年收入仅8.2万元，这绝不是个段子，同时，这也绝不是个例。
医生本应该属于高收入群体，可事实情况并非如此！
在人才培养上，医生远比其它职业经历的周期更长。医学生要经过五年的在校学习，才能取得学士学位，而想要取得硕士或者博士学位，需要付出更长的时间。
当一医院入职以后，还要从学习开始，先要做五年的住院医师，通过考核后才能晋升为主治医师，这时才能够出门诊，再五年后通过考核晋升为副主任医师，再过五年通过考核才能晋升为主任医师。
然而，很少有医生能够如此顺利地一路晋升到主任医师，而且越往后晋升越难，不仅要通过考核考试，还有论文发表和科研项目要求，即使所有这些都达标了，还要看科室里是否有名额，因为科室编制是有限的，没有名额只能等，而在等待的过程中，不断会有更多的人符合晋升标准，到时只能择优晋升，有些医生一直到退休还是副主任医师呢。
晋升职称虽然很难，但带来的受益却并不大，不同职称的医生工资差距很小，用五年的时间晋升职称换来的只是增加百十元的工资收入，这让很多医生都愤愤不平。
因此，作为一个高投入、高风险、高技术含量的职业，其理所当然的应该获得高的回报，然而，中国医生获得的回报有多少呢？
医生的收入大不同
医院的工资制度是职务工资加津贴和科室奖金，对于医生来说，职务工资只占工资很小比例，而占据大比例的则是奖金。
同样作为科主任，职称一样，工资也会不同。对于医生来说，奖金的差距也是很大的，医生奖金是与科室效益紧密相连的，科室效益越好，医生奖金才会越高，而影响科室效益的因素很多，因此也会造成奖金的浮动很大。
而不同科室之间也有很大差距，像心内科、妇产科等这样的热门科室，科室效益好，医生奖金也就相应高；而一些冷门科室，比如口腔科、针灸科、精神科，科室效益无法大幅度提高，医生奖金就相应会较少，因此同样职称、职务和年资的医生，所在科室不同，也会对其收入影响很大。
当下的劳动与收入分配现状
网上有这样一个段子：
A问B：做什么可以不需要学历就能在短时间内赚到万？
B：大概是抢银行吧。
A：不行，我们要合法正当的职业。
B：那就只有当网红了。
略带讽刺意味的黑色幽默，总是让人回味无穷。
在第一批网红经济中，最先崛起的大网红们已经赚得盆满钵满，身家少则千万，多则上亿。
明星需要才艺和演技才能年入千万，部分网红却未必需要这些。他们往往是通过卖惨的人设、或是奇葩的才艺表演来吸引人们的眼球，甚至是喊一句“奥力给”就能吸金无数。
前段时间罗志祥出轨风波沸沸扬扬，一位小网红因长相酷似罗志祥，在直播中被刷屏痛骂“渣男”。随着叫骂而来的还有源源不断的钱财——在短短3天内他通过直播打赏和带货将万元收入囊中。
客观来说，我们并不是说网红直播不好，只是，如果让一些毫无营养的网红闹剧占据社会娱乐主流，无疑会对我们下一代的价值观造成严重影响——有名有利很轻松，住着豪宅开着宝马，当个网红多好！
可是当一个国家的孩子们理想的职业已经不再是科学家、宇航员，而是网红明星，这个社会未来会变成什么样子？
这位博士迫于生计被迫下海，相信这是他无奈的选择。疾控人才队伍的不断流失对我们也是一种警示！医生这个职业对整个社会的重要性就不用说了，但倘若其待遇迟迟得不到保障，恐怕你会听到更多这样的话：“劝人学医，天打雷劈，下一代一定不要让他学医了”。
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